Europska agencija za zaštitu na radu – EU-OSHA (puni engleski naziv: European Agency for Safety and Health at Work) informacijska je agencije Europske unije, osnovana Uredbom Vijeća (EZ) br. 2062/94 od 18. srpnja 1994. godine.
Svojim radom EU-OSHA pridonosi Strateškom okviru Europske komisije za područje sigurnosti i zdravlja na radu za razdoblje 2014. – 2020. i drugim bitnim strategijama i programima EU-a kao što je Europa 2020. Rad EU-OSHA usmjeren je na to da europska radna mjesta učini sigurnijima, zdravijima i produktivnijima, a sve u korist poduzeća, zaposlenika i vlada. Europska agencija za zaštitu na radu promiče kulturu prevencije rizika radi poboljšanja uvjeta rada u Europi.
Cilj Agencije je tijelima Zajednice, državama članicama, socijalnim partnerima i onima koji se bave pitanjima sigurnosti i zdravlja na radu pružiti korisne tehničke, znanstvene i ekonomske podatke s tog područja, kako bi potaknuli poboljšanja u radnoj okolini, u vezi sa zaštitom zdravlja i sigurnosti radnika, kako je predviđeno u Ugovoru i uzastopnim strategijama i akcijskim programima Zajednice u pogledu zdravlja i sigurnosti na radnom mjestu (čl. 2. Uredbe Vijeća (EZ) br. 2062/94).
Misija EU-OSHA
Razvijamo, prikupljamo i pružamo pouzdane i bitne informacije, analizu i alate za unapređenje znanja, podizanje svijesti te razmjenu informacija i primjera dobre prakse iz sigurnosti i zdravlja na radu (OSH) koje će poslužiti osobama uključenima u sigurnost i zdravlje na radu.
Vizija EU-OSHA
Steći prepoznatljivost kao vodeće tijelo za promicanje zdravih i sigurnih radnih mjesta u Europi utemeljeno na tripartizmu, sudjelovanju i razvoju kulture prevencije rizika za sigurnost i zdravlje na radu radi osiguranja pametnog, održivog, produktivnog i uključivog gospodarstva.
Ključne aktivnosti EU-OSHA
- Kampanje za zdrava radna mjesta – dvogodišnjim kampanjama podiže se svijest o temama iz sigurnosti i zdravlja na radu diljem Europe
- Projekt internetske interaktivne procjene rizika (OiRA) – malim i srednjim poduzećima omogućeni su internetski alati za procjenu rizika kako bi proveli procjenu rizika i upravljali njima na radnome mjestu
- Istraživanje ESENER – ovo opsežno istraživanje pruža prikaz načina na koji se na europskim radnim mjestima upravlja sigurnosnim i zdravstvenim rizicima
- OSHwiki – suradnička internetska enciklopedija točnih i pouzdanih informacija o sigurnosti i zdravlju na radu
- Projekti predviđanja – ciljanim projektima predviđanja ističu se i proučavaju novi rizici i rizici u nastajanju u okviru sigurnosti i zdravlja na radu
- Pregledi sigurnosti i zdravlja na radu – EU-OSHA omogućuje preglede posebnih tema o sigurnosti i zdravlju na radu, te određuje prioritete
- Filmovi o NAPU – niz kratkih i jednostavnih neverbalnih filmova o važnim temama iz sigurnosti i zdravlja na radnim mjestima
Način rada EU-OSHA
- Kampanje – podizanje svijesti i pružanje informacije o važnosti zdravlja i sigurnosti na radu za radnike, pojedinačna poduzeća i europske političke ciljeve
- Prevencija rizika – oblikovanjem i olakšavanjem razvoja praktičnih instrumenata za mikropoduzeća, mala i srednja poduzeća kojima im se pomaže u procjeni rizika na radnom mjestu te u dijeljenju znanja i dobre prakse iz sigurnost i zdravlja na radu
- Partnerstva – s vladama, organizacijama poslodavaca i radnika, tijelima i mrežama EU-a te privatnim poduzećima. Mreža središnjica EU-OSHA je ključna za uspjeh djelovanja Agencije
- Istraživanje – utvrđivanje i procjena novih rizika i rizika u nastajanju na mjestima rada te integracija sigurnosti i zdravlja na radu u područja kao što su obrazovanje, javno zdravlje i istraživanje
Tripartitnost i nacionalne središnjice
EU-OSHA je tripartitna organizacija koja je predana dobroj upravi. Dobra uprava obuhvaća niz elemenata, primjerice, otvorenost i sposobnost pružanja odgovora, transparentnost, sukladnost, djelotvornost, učinkovitost i odgovornost.
EU-OSHA mrežna je organizacija s nacionalnom središnjicom u svakoj državi članici i državama članicama Europskog udruženja slobodne trgovine (EFTA) te državama kandidatkinjama i potencijalnim državama kandidatkinjama. Time se EU-OSHA-i omogućuje da bude uspješnija u stvaranju zdravijih, sigurnijih i produktivnijih radnih mjesta pružanjem prilika za veću razmjenu informacija.
Nacionalne središnjice, koje svaka vlada imenuje kao EU-OSHA-ina službenog predstavnika u toj državi, u pravilu su nadležna nacionalna tijela za sigurnost i zdravlje na radu te najviše pridonose provedbi EU-OSHA-inih programa rada. Nacionalna središnjica obvezna je uzeti u obzir stajalište socijalnih partnera na nacionalnoj razini u skladu s nacionalnim zakonodavstvom i/ili praksom. Svaka središnjica upravlja vlastitom tripartitnom mrežom koja se sastoji od vladinih tijela i predstavnika radnika i poslodavaca. Nacionalna mreža odražava situaciju u državi članici te je ne utvrđuje EU-OSHA.
Ta mreža pruža početne informacije za rad EU-OSHA-e i mehanizam za širenje proizvoda i informacija nacionalnim dionicima. Osim toga, središnjice su aktivne u planiranju i provedbi kampanja EU-OSHA-e te imenovanju nacionalnih stručnjaka za skupine i seminare Agencije.
Hrvatska nacionalna središnjica
U Republici Hrvatskoj nacionalna kontaktna točka je Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike, tijelo državne uprave koje, između ostalog, obavlja upravne i druge poslove koji se odnose na unapređivanje sustava zaštite na radu.
U provedbu sigurnosti i zaštite zdravlja uključeni su i drugi institucionalni dionici:
- Nacionalno vijeće za zaštitu na radu
- Državni inspektorat
- Ministarstvo zdravstva
- Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje
- Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje
- Hrvatski zavod za javno zdravstvo
- Zavod za vještačenje, profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom
- Institut za medicinska istraživanja i medicinu rada
- Socijalni partneri (predstavnici radnika: Savez samostalnih sindikata Hrvatske, Nezavisni hrvatski sindikati, Matica hrvatskih sindikata; predstavnik poslodavaca: Hrvatska udruga poslodavaca).
Podaci za kontakt hrvatske nacionalne središnjice:
Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
10000 Zagreb, Ulica grada Vukovara 78
Osoba za kontakt: Marina Prelec (marina.prelec@mrosp.hr)